根据2026年企业薪酬调查的工作要求，为加强和改进政府对企业工资分配的指导和服务，指导企业合理确定职工工资水平、发挥市场在工资分配中的决定性作用，引导劳动力有序流动、促进人力资源合理配置，我局拟通过服务采购的方式，聘请第三方优质机构，完成南宁市2026年企业薪酬调查项目（以下简称“本项目”），现就本项目服务采购相关事宜通知如下：

一、服务内容

（一）完成人社部和自治区人社厅下发给南宁市约2790户调查样本企业开展联系确认和替换、培训、数据填报、审核上报等技术咨询和服务工作。

（二）做好各县（市、区）工作人员业务指导工作。

（三）对经审核确认的薪酬调查样本数据进行分析，形成年度从业人员工资价位材料。

薪酬调查数据采集于2026年6月15日前完成，年度从业人员工资价位材料于2026年9月30日前完成。

二、采购费用

本项目所有费用合计不超过9.7万元，包括但不限于交通费、电话费、培训费、场租费、资料印刷费、数据清洗分析费、调查数据分析报告撰写费等费用。

三、供应商条件

供应商须同时满足如下条件：

（一）在中华人民共和国境内注册，具有独立法人资格；

（二）供应商符合《中华人民共和国政府采购法》有关规定的条件，供应商参加政府采购活动前三年内,未被“信用中国”网站列入失信被执行人和未被“中国政府采购网”网站列入政府采购严重违法失信行为记录名单(处罚期限尚未届满的)；

（三）本项目不接受联合体投标、不允许分包；

（四）供应商应具有成熟的薪酬数据分析软件或平台，具有数据分析及专业的数据对标管理分析能力，具备人力资源管理咨询、薪酬水平调查及相关咨询、企业管理咨询、商务咨询等相应的经营范围（至少符合其中之一）。

四、采购方式

竞争性磋商

五、报价要求

（一）报价资料

为确保我局能够掌握各供应商的服务能力，参加竞争性磋商的机构须至少提供以下材料：

1.《南宁市2026年企业薪酬调查项目服务报价函》（附件1）原件，经法定代表人（负责人）签字、机构签章，准确标明服务价格并列明费用组成；

2.具备企业薪酬调查、数据分析及专业的数据对标管理相关经验的印证材料；

3.详细的调查方案，至少包括调查步骤、时间计划等；

4.《南宁市2026年企业薪酬调查项目服务采购报名表》（附件2）。

以上第1、2、3项资料密封报送，第4项不密封。

（二）报价流程

1.通过南宁市人力资源和社会保障局官网发出采购公告，由至少3家服务供应商独立提出调查方案并独立报价。不足3家的，作废标处理。

2.组织磋商，流程为:

（1）各供应商提供法人代表身份证（原件及复印件）；委托办理的须提交法定代表人的身份证复印件、授权委托书、被委托人的身份证（原件及复印件）。

（2）各供应商陈述机构概况、服务能力、调查方案。

（3）经考量调查方案、服务能力和服务价格进行综合评分后，确定本次调查的服务供应商。

（4）公开采购结果。

六、工作安排

（一）申请报名

请于2026年5月26日（星期二）18：00前将《南宁市2026年企业薪酬调查项目服务采购报名表》（附件2）PDF扫描件（须盖章），传至邮箱jczck5505386@163.com。

（二）现场磋商

1.磋商时间：2026年6月3日上午9：30（星期三）（如有调整另行通知）。

2.现场磋商地址：南宁市青秀区桂春路南二里4号南宁市人力资源和社会保障局10楼会议室（如有调整另行通知）。

3.磋商材料一式5份，由申请单位带到磋商现场，需盖章（含骑缝章）。资料未按要求密封盖章、报价超过报价限额或经磋商确认为不符合供应商资格的视为无效报价。提交资料，不予退还。

4.经竞争性磋商确定供应商后，我局将根据采购方案、供应商调查方案和服务承诺，签订服务协议约定服务要求、调查期限、资金支付方式等事项并启动调查工作，调查结束后对数据上报情况及数据分析报告进行核验，合格后完成资金支付。

七、联系方式

项目单位：南宁市人力资源和社会保障局

地    址：南宁市青秀区桂春路南二里4号

联系人：黄曦影

联系电话：0771-5505385

附件：1.南宁市2026年企业薪酬调查项目服务报价函

2.南宁市2026年企业薪酬调查项目服务采购磋商报名表

3.南宁市2026年企业薪酬调查项目服务采购磋商评分表