南宁高新区自开展“转作风 提士气 促发展”专项党建活动以来，坚持问题导向、靶向施策，着力推进作风建设常态化、长效化，将作风建设贯穿推动经济高质量发展的全过程。如今，务实高效、担当作为的新风正气劲吹开发区，覆盖从机关运行到项目建设，发展态势持续向好。

中枢运转提速度 服务保障“做加法”

作风转变，首先体现在“运行中枢”的高效运转上。南宁高新区以党建为引领，将党工委办公室作为转作风、提效能的“前哨”与“枢纽”，着力锻造精准高效的综合服务保障能力。在重大会议活动筹备现场，文稿字斟句酌、流程反复推演成为常态，各方协调密集高效，体现了高度负责、精益求精的严谨态度，严把材料关，细抓协调链，强化跨部门协作，确保重大会议和重要活动顺利举行。

围绕年度重点工作，南宁高新区党工委办公室建立“部署—跟踪—反馈—问效”闭环管理机制，通过限时督办、动态反馈等方式，加大执行力度，对进展缓慢或存在堵点的问题，主动协调解决，确保各项任务“有回音、有着落”。2025年12月，南宁高新区党工委办公室获评全区党办系统服务保障工作先进集体。

专员下沉解难题 一线服务显温度

作风转变，核心落在服务一线。南宁高新区将党建的着力点放在服务重点企业、重大项目上，全力推动服务专员“沉下身”，让企业诉求“浮上来”，实现难题“解得开”。

南宁高新区通过开展多场专题培训会、学习会、作风建设研讨会，引导服务专员树立“项目为王、服务至上”理念，对重大项目推行“一个项目、一名领导、一个专班、一抓到底”的包联机制。党工委、管委会领导班子成员包联重大项目14个，定期深入项目建设现场，主动倾听诉求、靠前服务。

为了提供更好的服务，园区为153家重点企业配备服务专员，建立常态化沟通渠道，精准掌握企业发展动态与需求。如今，在机器轰鸣的车间里，在塔吊林立的工地上，服务专员的身影愈发活跃，每周走访联系企业和项目，聚焦企业所急、项目所需，精准施策。截至目前，解决东鹏特饮厂区积水、太阳纸业电力保障、泸溪河项目临时出入口等125项重点企业、重大项目建设急难愁盼问题。

协同发展聚合力 效能提升见实效

作风建设永远在路上，永远没有休止符。南宁高新区以“转作风”扫除积弊，以“提士气”振奋精神，切实将活动成效体现在“促发展”的实绩上。

推进作风建设最直接的成效是提升服务效能。服务专员在对接企业时不是“单兵作战”，而是通过联动各职能部门拥有了“攻坚合力”。经济发展部门专注服务企业、推动产业升级；投促部门全力攻坚项目签约落地；行政审批部门优化审批服务，通过“拿地即开工”改革、节能审查区域评估降级审批等政策举措，助力项目快速开工建设；建设房产、自然资源、生态环境、应急等职能部门打破壁垒，在项目推进中靠前服务；财政部门搭建政企银对接平台，送政策上门，化解企业融资难题；科技创新部门在企业培育、研发支持、平台建设、政策指导等方面提供全方位赋能；人力资源社会保障部门精准推送用工信息，着力破解企业招工难题……从政策扶持到要素保障，从审批提速到发展支持，各部门围绕企业发展同心同向、同步发力。

作风转变催生的聚合效应，正持续转化为高质量发展的强劲动能。作风建设需久久为功，南宁高新区将持续巩固党建活动成果，以务实、高效、担当、协同的作风为区域经济高质量发展提供坚实支撑。